En radioNOTAS en múltiples ocasiones te hemos hablado sobre hacer el trabajo diferenciado, imprimiendo pasión y dando lo mejor de ti, sin embargo, también reconocemos que en un panorama como el que se vive actualmente, esto resulta realmente poco motivante. La radio se encuentra viviendo una de sus peores crisis debido a la pandemia por COVID-19; en esta época catártica y de inflexión tristemente sólo algunos sobrevivirán en la industria.
Actualmente nos encontramos viviendo en un entorno en el que ningún empleado tenemos la certidumbre si el día de mañana vamos a continuar laborando para una empresa, en donde los ratings han variado y aún a pesar de ello los radioescuchas han respaldado su programación favorita de AM/FM.
A continuación preparamos algunos tips que te pueden ser funcionales para esta temporada de incertidumbre:
- No es a quién conoces, es quién te conoce.
Todas las industrias se desarrollan por medio de relaciones humanas, por lo que en esta ocasión no será importante sólo tener conocidos en la radio, sino realmente establecer relaciones amistosas con personas de otras cadenas, anunciantes, e incluso de otros ámbitos, como la televisión o la prensa. Esto te brindará mayor facilidad de posicionarte en caso de perder tu empleo. Sabemos que no es época de contrataciones, pero quién quita que realmente haya una vacante entre todas esas personas que conoces.
- Siempre es buen momento para aumentar tu valor
El valor profesional se aumenta aprendiendo nuevas habilidades y conocimientos teóricos; durante esta pandemia que hemos tenido un poco más de tiempo libre ¿qué nuevas cosas has descubierto que puedes hacer?, ¿Cómo podrías diversificar tu negocio y obtener mayores ingresos? Lo importante es no permanecer estático esperando el momento ideal para actuar, sino hacer de cada momento el espacio idóneo para desarrollar ideas.
- Construir un negocio diversificado
Sabemos que múltiples compañías han detenido o cancelado su pauta no solo en la radio, sino en otros medios. ¿Cómo estás construyéndote nuevas oportunidades de ganar recursos a través de alianzas estratégicas o nuevas unidades de negocio? Incluso puedes emplear a tus colaboradores de radio en algunos otros trabajos y pagarles por ello.
- Dar cursos y preparación a la gente que inicia
Específicamente la gente de radio está preparada en muchos ámbitos: transmisión, ingeniería, locución, técnica vocal, redacción, etc. Es buen momento para que hagas cursos y diplomados que puedan ser útiles para las nuevas generaciones que se integrarán a nuestro medio; de esta forma educas a los que inician y a la vez obtienes ingresos.
- Deja que tus empleados conozcan el estado de la empresa
Por muchos factores, algunas compañías de radio deciden no dar a conocer su estado actual a sus empleados, lo cual es incorrecto, puesto se debe saber que todos estamos en un estado de vulnerabilidad. Asimismo permites que en caso de un recorte, la sorpresa no llegue de golpe a tu colaborador. Sé transparente pero nunca alarmista con este tipo de información.
La nueva normalidad nos trae nuevos esquemas de actuar en los negocios, para ello es importante crear equipos de trabajo sólidos que se encuentren listos para enfrentar cualquier embate.
Esta nota fue realizada con base en un artículo publicado por Loyd Ford a través de Radio Ink.
